Idu vrućine, radnika nema: Koliko danas zarađuju građevinci i zašto svi odlaze FOTO

24.05.2026. | 06:57

Dok u Republici Srpskoj niču nove zgrade, a gradilišta rade punom parom, građevinskih radnika je sve manje. Poslodavci već godinama upozoravaju da nedostaje majstora, dok oni koji su ostali kažu da je posao težak, opasan i da plata često nije dovoljna za ono što prolaze na terenu.

Koliko danas zaista može zaraditi građevinski radnik, da li su uslovi bolji nego ranije i zašto je sve manje ljudi spremno da radi ovaj posao, pitanja su na koja odgovore daju upravo oni koji svakodnevno rade na skelama i gradilištima.

„Vjerujte da nisam zadovoljan. Ne znam ni kolika bi plata trebalo da bude da bih bio zadovoljan. Ovaj posao radim jer moram, a priče da dnevnice idu i do 200 maraka su uglavnom pretjerivanje. Meni je plata oko 1.500 KM, pa vi računajte“, rekao je jedan od radnika kojeg je reporter BL portala zatekao na gradilištu u Banjaluci.

Šta kaže struka?

Posljednji statistički podaci za april pokazuju da prosječna zvanična neto plata u sektoru Građevinarstva u Republici Srpskoj iznosi 1.307 maraka. Iz Sindikata građevinarstva i stambeno-komunalne djelatnosti Republike Srpske poručuju da nezadovoljstvo radnika nije iznenađenje.

„Plate su uglavnom male, mnogi rade za minimalac. Veliki problem predstavljaju i ljetne vrućine, ali se od prošle godine intenzivno radi na tome da se pronađe najbolje rješenje. Čekamo odgovor resornog Ministarstva i Ministarstva zdravlja kako bi se precizno definisao period dana kada radnici ne bi trebalo da borave na otvorenom. Cilj je da se uvede sistem po kojem bi se radno vrijeme prilagođavalo, odnosno da se ranije počinje ili kasnije završava posao, kako bi se izbjegao rad tokom najtoplijeg dijela dana, jer je zdravlje radnika najvažnije“, rekla je za BL portal predsjednica ovog granskog sindikata Dragana Vrabičić.

Od tesara i armirača do keramičara i fasadera, dnevnice u građevini danas mogu dostići i znatno više od 100 KM, posebno kada je riječ o iskusnim majstorima. Iz Zavoda za zapošljavanje za BL portal kažu da građevinska zanimanja već godinama spadaju među deficitarna.

„Podaci o nerealizovanom zapošljavanju pokazuju da su među najtraženijim, ali i najteže dostupnim zanimanjima armirači, tesari, zidari i građevinski radnici. Kao najčešći razlozi zbog kojih poslodavci ne uspijevaju da pronađu radnike navode se nedostatak lica traženog zanimanja na evidenciji, neodgovarajuće kompetencije kandidata, ali i nezainteresovanost za ponuđene uslove rada“, ističe Gorica Savić, viši stručni saradnik za informisanje i odnose sa javnošću Zavoda za zapošljavanje.

Hoće li plate rasti?

Iz poznate građevinske kompanije Arogosta Invest poručuju da je problem nedostatka radne snage sve izraženiji.

„Stariji radnici odlaze u penziju, a mlađi sve manje žele da se bave ovim poslom. Plate će sigurno morati da rastu, to je neminovno. Zbog odlaska radnika na sezonu i manjka domaće radne snage trenutno smo prinuđeni da zapošljavamo i strane radnike“, navodi za BL portal direktor i vlasnik ove kompanije Veljko Jarić.

Dodaje da poslodavci moraju više voditi računa o uslovima rada tokom ljetnih mjeseci.

„Na nama poslodavcima je da se organizujemo na najbolji mogući način. Kada su temperature visoke, radnike treba rasporediti na unutrašnje poslove gdje god je to moguće. Podržavam i inicijativu da se pronađe sistemsko rješenje koje bi zaštitilo radnike tokom velikih vrućina“, poručio je Jarić.

Nikolina Stojanović, BL portal